这是直接承认了李莎是他的人，靠他的关系进了公司。
“晚辈？”谈熙恍然，“原来如此。”
“年轻人资历浅，心思也简单，难免不会做事，”黄董沉声一叹，“还望谈总大人有大量别跟孩子一般见识。”
“黄董的意思是？”谈熙目光稍暗，笑容却丝毫未改。
“不如，再给她一次……”机会。
却不待黄董把最后两个字完，谈熙突然抬腕看表，“时间差不多了，地点在三楼会议室，黄董，我们该下去了。”
“……那走吧。”
两人起身，黄光达行了个绅士礼，请谈熙先行。
后者也不客气，点头以致谢，便大步走在前方。
进电梯的时候遇到刘跃和许一山二人。
“黄董。”
“刘总，许总。”
彼此问候寒暄。
三楼会议厅，堪比一个中型电影院，阶梯型的设计有点像大学里的报告厅。
此刻，座无虚席，人头攒动。
“还有两分钟就开始了，怎么大Bss一个也没来？”
“来了来了，刘董和马董进来了。”
“好像没看到黄董？”
“我最好奇的是大Bss啊，那位人称派拉得广场女魔头的‘铁娘子’！”
“见过的人都很年轻，而且还很漂亮，也不知道是真是假。”
“急什么？一会儿就知道了。”
“嘿嘿，有没有一种拜见颜的即视感？”
“嗤——还颜呢？通常，这种女强人不丑的也漂亮不到哪里去。”
“……”
交头接耳，议论不歇。
坐在前排的马董和刘董也是一头，哦不，两头雾水。
“这谈总葫芦里究竟卖的什么药？员工大会开就开。”
就这样没有一点点防备，也没有一丝顾虑。
“谈熙不是那种没有章法的人，相反，这个女人的目的性很强，绝对不会无的放矢。”
“那你的意思是？”
“盛茂才迁过来，表面上看两家合为一家，但人和人之间相处、磨合总归需要时间，加上不久前人事任命下来，谕的人处处被压，心里都憋着气儿，难免针对盛茂，如今两方各自为营，势成水火，再这样下去整个公司都会受影响，谈熙敢坐视不管？”
“管？”刘董哼笑，“人心这个东西最难把控，我只怕她无能为力。”
“这就要看‘女魔头’的道行究竟有多深，能不能镇得住这些牛鬼蛇神。”
两人相视一笑。
在最后一分钟里，黄董率先入场，接着是刘跃和许一山。
“啊！那个人是谁？好帅！”
“刘跃，副总。”
“看上去好年轻。”
“别犯花痴，传他是gay。”
“啊？真的假的？”
“谁知道呢？反正我也是听别人讲的。”
“不要啊……其实他旁边那个肌肉型男也不错，就是黑了点，又高又an，敲有型！”
“别想了，人家已婚。”
“已婚怎么了？已婚也可以撬墙角啊？”
“得了吧，你敢撬程律师墙角？活腻歪了，到时候告你个三儿罪，让全国人民都来骂你。”
谈熙进来的时候，场面有过一瞬死寂，但很快就爆发出比之前更高涨的议论声，伴随着此起彼伏的惊呼声和抽气声。
女人一身宝蓝色西装，领口和袖口处印有深灰色暗纹，却并不让人觉得夸张，反而将那一股子桀骜衬托得淋漓尽致。
“我还是第一次见人把宝蓝色穿得这么……高冷有范儿。”
“Givenhy春夏高定，至少这个数，相当于披了件金甲战衣，牛了。”
“就冲这身材、这颜值，我是服气的，嗯，臣服的服！”
“不是吧？这么容易就倒戈，好的给盛茂鞋穿呢？”
“滚蛋，劳资要看美女……”
“叛徒！”
会议由周渺主持，先挨个儿介绍了与会高层，黄、刘、马等人已经是老面孔，下面反响平平，介绍到谈熙、刘跃、许一山的时候，掌声来得汹涌而热烈，甚至还有人在下面吹口哨，搞得跟明星应援一样。
许强坐在下面骂了声“兔崽子”，平时咋没见对他这么热情？
一群白眼儿狼！
王文峰心里也颇觉诧异，他太清楚谕本身的排外性，没想到谈熙刚露面就能有这样的人气。
黄董面皮一紧，脸色不怎么好看，他心里还介意之前谈熙故意岔开话题，不应承他原谅李莎的事。
周渺介绍完几个带“总”的，又继续介绍八个部门的正副经理。
其中，当属可爱萝莉林妙妙和阳光少年艾肯收到的掌声最多，持续时间也最长。
“妈呀！盛茂的人一来，感觉整个公司的平均颜值都拉高了。”
“由此可见，女魔头的用人标准并非资历。”
“那是颜值？”
“滚蛋！任人唯贤，任人唯能，最容易收获年轻员工的好感，也更容易激发大家的工作热情。”
“听K投行的员工平均年龄只有二十五。”
“……”
周渺：“下面，有请谈总讲话！”
掌声雷动。
谈熙接过话筒，面向台下众人：“各位，我不知道你们以前对我、对K、对盛茂的印象是好是坏，也不用知道，因为从今往后，我们就是一家人。相信在座的对于两家公司合并有持赞同意见，也有持反对意见，bu，idesn≈#9;≈#9;aer，无所谓，”两手一摊，很是潇洒地耸了耸肩，“因为，不管你同不同意，谕和盛茂还是合并了。”
“从今往后，就只有盛谕。”
一开始就是如此强势的宣告，听在耳朵里，尤其听在曾经谕的员工耳朵里，不是那么讨喜，却又必须承认，谈熙的每一句都没毛病，两家公司的确是合并了。
“我这个人不喜欢场面话，也不喜欢啰嗦，讨厌形式主义，最看重效率，所以今后跟我在一起开会，可能不会是件愉快的事情。我也不需要你们愉快，因为工作本来就是严肃的。所以，请各位做好心理准备。”
这下更安静了。
“今这场紧急召开的员工大会，主要有三件事需要想大家明。”
“第一，认识新老板，也就是我，相信大家已经做得很好，就不再赘言。”
“第二，关于前下发的人事任命，大家心里或多或少有些意见，尤其中高层之间，矛盾尤为尖锐，是好事，也是坏事。好在大家有力争上游的冲劲儿，坏在长久下去可能会造成恶性竞争，影响公司运行。”
“那么对此，我要在这里郑重明，盛谕的用人原则是——能者上位。每半年进行一次职位考核，由我和董事会、监事会共同监督操作，谁进谁退，公开透明。”
“所以，居下位者大可放开手脚表现自己，展现自己，竞争适合自己的岗位，而现居上位者也请你们不要放松警惕，很可能一次考核之后，你就会被拉下宝座。”
哗——
人群顿时炸锅。
“真的假的？不会一套，做一套吧？”
“以前谕的晋升机制还算公平，但不也还有那么多拉关系、走后门的人上去了？”
“哼！现在得好听，谁知道真正考核的时候有没有暗箱操作？”
“改来改去，还不如沿用之前那套，谁知道新规定是不是更折腾人？”
“……”
质疑的声音大过支持的声音。
谈熙给足大家讨论的时间，等议论渐歇，她才继续开口：“我知道很多人会怀疑其中的公开性和透明度，这就是我今要的第三件事！”
“我不知道以前谕是什么样的，但盛谕我绝不允许裙带关系的存在！每个人的录用、考核都必须严格按照人力资源部制定的规则来办。我不管那个向你们施压的人位有多高，权有多重，都不允许开后门。”
黄董心下咯噔一声，突然有种不好的预感，果然——
“正好我这里也有个典例分享给大家……”